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7习惯创造性的人,或者如何成为一个有创造力的人
你有没有看着创造或发明人,你的意识匍匐种感觉,他们是特殊的生物,拥有令人难以置信的天赋吗? 有来到你的想法的,你不是这么幸运在生活? 我曾有这样的感觉。 然而,从那时以来,我了解到,创造有更多的工作要做心理的、没有理智,没有任何秘密成为一个有创造力的人。
事实上,没有这回事–"可以更有创意的",你已经是一个创造性。
我敢肯定我们都有过的时刻,当我们感到陷于僵局试图达到我们的创造力。 你知道这个单位只是一个产品的你介意吗? 你的心灵创建各种不同的假设、自我限制和限制性禁令。 但是,所有这些假设可以消除在一个简单的方式:它是足够感觉到它的存在在目前时刻,你只需要坐下来业务,并停止思考。
下面的七个习惯的机智和创造力的人,我们推断和结论的Scott Berkun"的神话的创新"。
持续 创新的解决方案意味着更多的不仅仅是伟大的想法。 我们需要信念、勤奋工作和重点明确放在最终的结果,继续坚持不懈地朝着我们的愿景的目标,尽管所有障碍。 我们往往害怕去最后的结果而看不到基本的:艰苦的工作和毅力,所以需要翻译的愿景变成现实。 "明1%的灵感,99%汗的",–托马斯*爱迪生
摆脱限制性的限制,你已经为自己设定 的影响下,禁令我们感到限制,我们都闹鬼的感觉,我们已经陷入了僵局。 我们需要摆脱这些创造的我们的思想的束缚,消除假定和限制。 这是什么我们的意思是当我们说"思考的框框"。 激励自己是开放的新思路和解决方案,并设定他们自己的限制的信仰。 记得,创新和创造更多的有关我们的心理、不情报。 把握机会,犯错误 的–我认为,其中一个原因为什么我们创造了我们自己的限制--是我们的失败的恐惧。 期待你的一些想法将失败的过程中积累的经验。 建立原型,测试他们的人,收集反馈意见,逐渐提高该材料的实施方式的想法。 而不是他们的错误与失败,认为它们是实验。 "实验对预期的失败蓄意试图了解的东西"。 (Scott Berkun). 而不是惩罚你自己为你的失败,接受它们,然后应用新获得的知识,以找到最好的解决问题的办法。 根据它的目的–得到最好结果,但同时,意识到你的路径可以满足的障碍。 "我没有失败。 我刚刚找到10000的方式,不工作"。 –托马斯*爱迪生
使逃脱 –我们的环境影响和实际影响如何,我们的感觉。 我们越是宽松的和平静的内部,我们越是容易利用到最大的取之不尽,用之不竭的流动我们的创造力。 这就是为什么想法,有时来到我们在淋浴或当我们孤独的。 我们每个人都有不同的"触发器",使我们能访问我们的创造性的能量。 许多伟大的思想家需要很长时间散步,这帮助他们解决问题。 实验和找到你的作品。 写下来 –许多创新和创造力的人保持一个日志,以记录的意见和想法。 一些存放在准备一个笔记本电脑、一张专辑、胶树叶或者只是不必要的纸张。 他们每个人都有其自己的方法来捕获他们的想法,认为在纸面上,放弃限制的信念,并开始创作的过程。 着名的笔记本列奥纳多*达*芬奇是买了通过比尔*盖茨为30.8亿美元。 找到模式和创建组合 –想法来自其他想法。 你知道,爱迪生不是第一个谁发明了电灯泡吗? 他只是第一次建立一个工作碳丝内的玻璃灯泡,增加生活的灯泡。 你可以增加接受新的想法的,你可以看看模式,并认为有关如何可以结合起来的想法,以改善现有的解决方案。 好奇心 –很多创新者只是好奇的人。 他们是好奇,他们想解决问题。 尝试看看普通的东西是不同的。 例如,当你看到这个问题,问问自己,"什么是可替代的方法解决吗?"。 要求的许多问题和挑战现有的标准或方法。
这里有一些技术可应用于开发你的创意:
- 记日记 –使它成为一个习惯写下的每一个思想,思想激励你。 实践集思广益和思考的文件。
- 解决了相反的问题 ,一种技术是存在的。 想法是创造和集思广益的问题相对来你正在尝试解决。 例如,如果是试图创造"最好的笔记本电脑设计的",开始与的想法,以创建"的最糟糕的笔记本电脑设计"。
这种技术特别对于小组集思广益。 执行该技术似乎很愚蠢的答复过程类似于一个有趣的游戏。 幽默的降低壁垒和鼓励人们公开说出自己的头脑。 人们感到更有信心和开放。
- 找到创造性的环境 –找到一个轻松或鼓舞人心的环境,这将有助于你的创造力。 尽量保持在不同的地方,直到你找到一些特别的东西真的会唤醒你最好的一切。
- 做一些有趣的东西 –如果你遇到的东西,改变你的想法的另一个,使得一些有趣的东西或者什么,是完全不同于当前的活动。 回到手头的问题与一个新头。
- 伙伴关系 创建一个创造性的伙伴关系与另一个人。 新的想法,可以得出这样的表面结合两种创造性的努力,并导致一个结果将不能进来的人。
- 准备错误 –"决定风险与充分实现,有时候,你将会遭受的失败。 如果你不会失败了,你们没有做任何事情真复杂或创造性"。 斯科特Berkin
- 跟别人有关的问题 –我发现,当我试图和你谈谈关于特定问题的对话者,因此我还制定和解决这个问题。 解释的情况下,我不希望他们解决我的问题,相反,它们作为"催化剂"的想法。
- 创建一个行动计划的情况下的障碍, 解决,以克服任何可能的障碍。 你应该考虑并且有计划的情况下非创造性的问题,它可能阻碍创造性思维。 告诉斯科特关于最常见的障碍的人面:失去动力,缺乏资金,无法说服钥匙的人。
P.S.并记住,只要改变你的想法—我们一起改变世界了。 ©
资料来源:justpost.com.ua