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和一个贪心的老婆发生争执 她不想给服务员小费 也不明白为什么有必要
离开 提示 被认为是好调. 很少有人想到这种传统的起源. 而总有人的良心不允许侍从们在没有小费的情况下离开. 然而,每次有顾客不给一分钱超过支票中注明的数额.
(英语).
我丈夫和我经常离开服务员 10%的订单。 然而,我们这样做是因为我们丈夫的冲动。 他认为这是习惯。 我从不知道要付多少钱 因为低调地写了命令,交给了厨房,然后把成品菜带来了? 这是他的直接职责。 他领取薪水的工作,写了一个愤怒的订户。
(英语).
“在幼儿园,我带一个孩子,两个小组合并为一个小组。 结果是,45名儿童中有一个庞大的群体。 每个人都后面的保姆会洗勺子,叉子,盘子,杯子. 她有被告发吗? 没有! 教师、医生、教师、矿工也不知情。 超市的出纳员离开“去喝茶”,也不被接受。 那为什么要多付服务员?
“厨师在厨房工作,服务员最简单的事情是:拿来。 如果我回到这个地方,那是因为这里的烹饪是美味的,而不是因为我有一个壮观的比萨饼,或者是因为服务员在笑。
(英语).
谁想给小费? 据信,留下小费的传统出现在了十六世纪的英国. 来宾们在茶会后留下来过夜后,把钱留给了主仆们以感恩.
随着服务部门的发展,在西方国家留下额外资金的传统几乎遍及各地。 门卫、酒保、女仆和出租车司机都接到了提示。 至于酒馆和其他饮食店的员工,在很长一段时间里,这里的工人没有报酬,只靠小费过活.
在美国,向任何服务工作者小费是一种传统。 但在法国,例如餐馆和咖啡馆的服务费会自动列入账单,所以不需要额外支付. 虽然特别满意的访客可以离开5%至10%的强制金额. 这被视为是对客户特别感谢的姿态.
(英语).
要我留点小费吗? 在苏联时代,小费的做法被谴责. 然而,出租车司机通常说,“没有变化”,因此,整笔整数变得正常。 而理发师的常客们为自己的努力付出了多一点的代价. 每次提供快速而优质的服务,在其他地区都开始提供提水服务。
现代侍者的工资也很小. 人们进入服务行业 只是因为感谢的顾客的提示 会带来额外的收入。 如果服务水平真的好,为什么不加上同样的5%-10%?
(英语).
此外,在不同机构中,团队独立地构建了分取小费的模式. 通常用一个"pot"来收集所有小费,而倒数倒数结束时则被分成了整个状态. 故入于侍者也;入于厨者也;入于酒保也;入于清. 但是,这又取决于每个特定机构。
而且,你不应该认为做一个好侍者是那么容易。 毕竟,这个人必须懂得盘子和饮料,才能给出好的建议. 它创造了良好的气氛 并平滑出不愉快的时刻。
(英语).
服务员是倾听不愉快和有时坦率地说不足的顾客的攻击。 工事不轻. 并且,这位雇员再次高兴地为他的努力得到真诚的感谢,特别是如果它不仅以文字表达的话。
还是你确定给服务员小费是不必要的?
(英语).我丈夫和我经常离开服务员 10%的订单。 然而,我们这样做是因为我们丈夫的冲动。 他认为这是习惯。 我从不知道要付多少钱 因为低调地写了命令,交给了厨房,然后把成品菜带来了? 这是他的直接职责。 他领取薪水的工作,写了一个愤怒的订户。
(英语).“在幼儿园,我带一个孩子,两个小组合并为一个小组。 结果是,45名儿童中有一个庞大的群体。 每个人都后面的保姆会洗勺子,叉子,盘子,杯子. 她有被告发吗? 没有! 教师、医生、教师、矿工也不知情。 超市的出纳员离开“去喝茶”,也不被接受。 那为什么要多付服务员?
“厨师在厨房工作,服务员最简单的事情是:拿来。 如果我回到这个地方,那是因为这里的烹饪是美味的,而不是因为我有一个壮观的比萨饼,或者是因为服务员在笑。
(英语).谁想给小费? 据信,留下小费的传统出现在了十六世纪的英国. 来宾们在茶会后留下来过夜后,把钱留给了主仆们以感恩.
随着服务部门的发展,在西方国家留下额外资金的传统几乎遍及各地。 门卫、酒保、女仆和出租车司机都接到了提示。 至于酒馆和其他饮食店的员工,在很长一段时间里,这里的工人没有报酬,只靠小费过活.
在美国,向任何服务工作者小费是一种传统。 但在法国,例如餐馆和咖啡馆的服务费会自动列入账单,所以不需要额外支付. 虽然特别满意的访客可以离开5%至10%的强制金额. 这被视为是对客户特别感谢的姿态.
(英语).要我留点小费吗? 在苏联时代,小费的做法被谴责. 然而,出租车司机通常说,“没有变化”,因此,整笔整数变得正常。 而理发师的常客们为自己的努力付出了多一点的代价. 每次提供快速而优质的服务,在其他地区都开始提供提水服务。
现代侍者的工资也很小. 人们进入服务行业 只是因为感谢的顾客的提示 会带来额外的收入。 如果服务水平真的好,为什么不加上同样的5%-10%?
(英语).此外,在不同机构中,团队独立地构建了分取小费的模式. 通常用一个"pot"来收集所有小费,而倒数倒数结束时则被分成了整个状态. 故入于侍者也;入于厨者也;入于酒保也;入于清. 但是,这又取决于每个特定机构。
而且,你不应该认为做一个好侍者是那么容易。 毕竟,这个人必须懂得盘子和饮料,才能给出好的建议. 它创造了良好的气氛 并平滑出不愉快的时刻。
(英语).服务员是倾听不愉快和有时坦率地说不足的顾客的攻击。 工事不轻. 并且,这位雇员再次高兴地为他的努力得到真诚的感谢,特别是如果它不仅以文字表达的话。
还是你确定给服务员小费是不必要的?