品牌操纵你自己的公司颜色

并非毫无«麦当劳»所有nravitsya



根据最近的心理学研究，徽标盘踞在我们的脑海中如此之深，我们可以认出来，从两岁，和年轻的孩子们可以用标志的情况下67％的产品相关联。以此为基础，从芝加哥的研究人员学到了一些世界上最流行的标志，了解品牌如何让人觉得，色彩心理学的基础上。

据了解，不同的颜色会影响人的情绪和心情。虽然它依赖于个体，心理学家设法识别几种常见的时刻。例如，最流行的颜色是蓝色，随后立即将绿色，紫色和红色。蓝色和绿色的流行通常与大自然有关，这些颜色的爱情可以追溯到时候，我们生活在大自然的腿上，而我们没有的城市。

研究人员发现，从客户的时候他的锯进行审查的产品在90秒内，他们的意见是，从62％到90％的基础上的颜色。标志的颜色也可以影响我们的情绪，例如：红色与活动相关的，黄 - 能源，蓝色 - 与可靠性，绿色环保 - 与自然等
。




说到徽标，红色也充满激情和侵略性有关 - 这颜色标识«的YouTube»和«红牛»。蓝色徽标«三星»和«福特»激发人们的信任和信心感，因为蓝色与相关的“大海和天空永远的深度。”黄拱«麦当劳»相关的喜悦和能源，以及绿色标识«机器人»«谷歌»的目的是要唤起人与自然协会。





标志«星巴克»，«7digital»和«Spotify的»，顺便说一句，也是绿色的。音乐服务«7digital»已得到的绿色标识相对较近（之前是蓝色的），和客户的数量大幅增加。紫与“皇家豪华”相关联，用于标识«Cabdury»，«联邦快递»和«雅虎»。橙色使人感到积极的，创造性的，因此非常适合这些品牌的«火狐»和«芬达»。

通过factroom.ru