陷阱的家族企业

一般情况下,配偶双方似乎非常具有诱惑力。

在许多国家,仍然任何业务的家庭,虽然通常参照的事实上的男性为家庭的一部分,而女人就是旁边的和帮助。 我们有相同的短语"家庭的企业"往往意味着这样做在一起,丈夫和妻子。 所以告诉我们。






奥尔加Valyaeva

我必须说,远远不是所有的这是必要的和有用的。

我丈夫和我一起工作,在不同的项目,几乎所有的时间结婚。 我们只是做了! 参与发展的门户网站有关的培训促进了网站,组织并举办了培训课程,现在出版的书籍。 我们甚至曾经作为一个圣诞老人的雪娘子(很好笑). 在我们的情况下,这是一种不可避免的。 否则–没有。

有很多的优点,这种情况下,大型的安全,例如。 这不是巧合很多的歌手是嫁给了他生产者。 它和谐,妻子不会去和钱不是框架。 它也是非常团结,并带来了在一起。它给许多原因,以更好地相互了解和更深。 并且有时显示了这一占星术,只有这样,家庭可以保存。

但不是每个人都可以处理的。 为什么困难吗?

1. 一个混乱的角色。

喜欢开玩笑的我的丈夫:他给骂提交人说,谁拥有的手稿,然后你的妻子吃饭不熟。 其中的连接? 它似乎是不,它是。 它是难以转换角色的作用。 它是难以单独的妻子从他自己的雇员,以及丈夫-丈夫从丈夫的首席。

不收集所有在一堆及其有关的情况下,不要混合情绪。 有更多的理由对争吵,并在混乱中的角色的—紧张的基础之上。

很难不去憎恨她的丈夫时发行批评你的文本。 和你作为作者的理解是,出版商的权利。 但你作为一个妻子是非常生气她丈夫他是一个朋友! 他怎么可能? 同样,丈夫,当提交人对任何更改建议通过发行,丈夫不满,他的妻子是不听。 一个疯人院,在一词。






家庭业务困难的自我。

总有人是一个正面和有人在里面。 和它的努力。 在任何你的。 当你的意思是容易成为高和强大,忘记,这是一个一般工作时,你是里面的某个地方,这是一个耻辱,你和你的工作,没有人通知。

当我丈夫从事的门户网站的培训,知道我没有一个。 信我送我们的工作的抽屉,没有他们只是"管理员"。 它受伤了,我告诉他,喜欢,你那里去帮你,喝咖啡,我的工作 我在做的优化该网站,提供内容。 我看到你和谢谢你。 虽然丈夫做了很多,以及出售我们的服务是更难于复制和格式文本。

但是我的自尊心受到了影响。

今天的情况是不同的。 人们看见我的名字盖的书籍,并没有意识到,该书是一个很大的不同的人,最重要的是我的丈夫,没有他们,这些书,就不会存在。 是的,没有什么会。 他们不知道,我在外marania纸什么都不做,因为我有一所房子和孩子和丈夫的工作不断。 而总有一些事情。

和平衡这里面是不容易的。 我们还有很长的历史支持这一想法,我们每个人的工作,加起来的一大的总和。为他人的利益。

2. 利益冲突。

总目标的工作效率,所以每个员工,他希望得到最大可能的。

就是说,从某种意义上来说,理想的每一个孩子"挤进"最大。 对于一个共同的事业。

丈夫希望妻子有足够的力量,为日常生活和家庭。

如果他和行政首长和丈夫吗? 然后,一方面要做更多、更好的和一般的,而另一方面想要房子的妻子是爱好和全面的能量。 以及如何? 什么喜欢吗? 效率的总业务或和谐的家吗? 如何结合起来,并找到一个平衡吗? 困难。 这是非常困难的。 两者。

3.不休息。

你在家里,"在工作"。 一些生活在这样一个制度是非常困难的,尤其是如果没有共同的利益,而不是友谊和合作伙伴关系。 我们笑的,甚至是我的丈夫去工作,从而有一个休息从我,他再次要处理我,因为他作品的出版和销售书籍我写的。 他已经选择我的照片,挑选我的文字,他不断地发送有关问题我—怎么联系我和咨询为什么我有一个人被禁止。在一般情况下,我是在家庭和工作—我也是。 并且我有完全相同。

4. 是谁负责? 谁决定?

如果你们两个不能同意,然后什么? 嗯,当有一个第三,他的声音可以打击。 所以事实证明50对50,并且没有明显的和唯一的领导人向前走是不可能的。 但他们是谁?

短视的妇女在这个地方真实的自我,你的经验、技能和决心。 然后家庭分崩离析,无法承受这种压力。 和业务分崩离析和家庭。 失去一切。

怎么可能呢?

它的理解是,这是一种常见的事情你一起做。和作出的决定不是基于自我—是谁更重要的和冷却器,而是更好地为业务。 在这方面的问题所有可能的。

重要的特派团的活动。 如果你们两个都是工作不是为自己,而不只是要买房子,并且世界希望更好的变化—内部的气氛相当不同。

一些具有这样的一般情况下是必要的,以便保持丈夫和妻子(这是我们的情况)。 当你一起工作的其他人,你能花费这样,你有没有时间吵架和分类的事情了。 这顺便说一下,其中一个方法来保持家庭在一起,如果占星术是有的问题与婚姻。

我们赞成仍然超过弊:

  • 我们有事情要讨论,在任何时间的窗帘,该儿童的书籍;
  • 共同的事业团结,也是非常有价值;
  • 有机会看到各方从不同侧面和更多的原因钦佩的;
  • 分布式能源,这是太多;
  • 一个常见的原因是能够调和,因为没有时间吵架:我们开始讨论工作,并悄悄地协调;
  • 无限的个人成长和工作的自我。
如果你认为这种方法,权衡利弊 ,并尝试的东西少。 检查如何舒适的你们两个一起做也不是那么容易。 我丈夫最近开玩笑说,现在他明白为什么蝙蝠侠单独工作:)

试试吧! 不试试—不知道。 主要的事情,你都希望并准备。 出版

 

提交人:奥尔加Valyaeva

P.S.记住,仅仅通过改变他们的消费—我们一起改变世界了。 ©

资料来源:www.valyaeva.ru/semejnyj-biznes-podvodnye-kamni/

标签

另请参见

新&值得注意