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人们给他们的能力的任何评估,除了实
你并不像你想象的那么聪明的(和不那么愚蠢)
大多数情况下,我们认为我们正在做伟大的事情 - 有时优于大多数。大多数员工觉得自己是明确提出“高于平均水平”等这样的努力工作之一,约三分之一确实认为他们是包含在企业优秀的技术人才的5%。
也有一些是在我们,使我们相信,我们正在做的一些事情非常好,不像其他所有。这就是所谓的湖Wobegon驻军凯勒的小说“天湖Wobegon”,所有的孩子们“高于平均水平»后
如果一个人真正知道这个话题中,他是“最好的”不到什么,这并不重要 - 它仍然会认为自己是这样的。这呼应了臭名昭著的达克效应,这表明,谁不具备的题材,甚至基本知识的人,缺乏经验,甚至知道他们知之甚少。因此,他们大大地高估了主题的理解。
满足了相反的效果:在有利的情况下,人们低估了自己的能力在某些领域。它可能看起来像能力和谦逊之间的完美平衡,但奇怪的是,没有实验证据证明这一点是没有的。据了解,人们往往会认为,例如,可怕的忙里忙外,或骑自行车odnokolёsnom。
然而,通过实验证实这种效果在日常生活中是非常困难的,因为人们很少会认为他们没有获得,但这些奇怪的甚至往往无利可图的活动,使人们低估了自己。
更多的人低估的可能性低概率事件可能发生与他们同在。例如,有机会买了中奖彩票 - 一到一千,但大多数人欣赏这个机会为一体,以10万。如果成功的绝对可能性非常低,那么更多的人低估自己
。
通过factroom.ru
大多数情况下,我们认为我们正在做伟大的事情 - 有时优于大多数。大多数员工觉得自己是明确提出“高于平均水平”等这样的努力工作之一,约三分之一确实认为他们是包含在企业优秀的技术人才的5%。
也有一些是在我们,使我们相信,我们正在做的一些事情非常好,不像其他所有。这就是所谓的湖Wobegon驻军凯勒的小说“天湖Wobegon”,所有的孩子们“高于平均水平»后
如果一个人真正知道这个话题中,他是“最好的”不到什么,这并不重要 - 它仍然会认为自己是这样的。这呼应了臭名昭著的达克效应,这表明,谁不具备的题材,甚至基本知识的人,缺乏经验,甚至知道他们知之甚少。因此,他们大大地高估了主题的理解。
满足了相反的效果:在有利的情况下,人们低估了自己的能力在某些领域。它可能看起来像能力和谦逊之间的完美平衡,但奇怪的是,没有实验证据证明这一点是没有的。据了解,人们往往会认为,例如,可怕的忙里忙外,或骑自行车odnokolёsnom。
然而,通过实验证实这种效果在日常生活中是非常困难的,因为人们很少会认为他们没有获得,但这些奇怪的甚至往往无利可图的活动,使人们低估了自己。
更多的人低估的可能性低概率事件可能发生与他们同在。例如,有机会买了中奖彩票 - 一到一千,但大多数人欣赏这个机会为一体,以10万。如果成功的绝对可能性非常低,那么更多的人低估自己
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