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该年度调查的StackOverflow的结果 - 对科技，薪水，快乐和咖啡
最大的国际门户开发的StackOverflow进行的年度调查。共有超过26000人来自157个国家。 结果是非常有趣的。
整体画面
每1000人开发商在卢森堡，冰岛和瑞典的最大浓度。开发者的平均年龄 - 28.5年，而他的出生日期落在1986年4月。女性小于6％，其中近一半已开始只是在最近2年来编程。
最美丽的谷仓*卷起衣袖，占用的代码，你会觉得在哪里？这是正确的，在印度。我已经想象的情景：清晨，透过窗户的阳光偷窥，丈夫睡着了键盘上，而妻子醒来，推它，并继续代码，它赶上了最后期限。好吧，让我们走的更远。
开源
有趣的是，和重要的。的受访者有70％以上正在开源项目在2小时以上（每周）的数量。如果GitHub上在俄罗斯创建的，它肯定会鼓励工作，以获得项目。例如，订阅一年将花费过合并，nnyh 10条。我们有一个积极的公民立场不是很。但越来越多的我看在GitHub上的同事，非常高兴。
技术
JavaScript的成为今年的总冠军！出于兴趣 - 近50％，为一年增加人气node.js中几乎三分之一的增加，开发全栈的数量。
有意思的是，与去年同期相比减少了系统管理员和开发人员的企业，系统的数量。它可以与云解决方案市场的发展，并在系统中的碎片创建可与对方（JIRA，大本营，松弛，Zapier，AmoCRM）无缝集成狭隘的专门解决方案时，总的趋势相关联。在这个模型中，决策发生由下而上 - 消费者（员工，部门，部门），选择哪款产品可以很方便地使用，而不是高层管理人员，因为它是之前，引入了不便系统“的所有功能于一身。”因此，两鸟一石 - 创业企业更容易进入市场和最终用户得到方便的产品，使他们能够更有效地工作，并以极大的热情。因此，我们回来。
工资
程序员灰度工资（在手，所有的奖金）：
<01> 在俄罗斯 - 23897美元 乌克兰 - 26190美元 美国 - 89631美元 OL>对于Web开发人员（JavaScript之间的平均水平，红宝石）：
<01> 在东欧 - 26628美元 西欧 - 57712美元 美国 - 93129美元 OL>作为的结果（？） - 俄罗斯领先全世界的程序员和“本地”的工资谁住在俄罗斯，但远程工作之间的比率。 “Udalёnschiki”以FUL时获得更高的150％，比平均水平，而（！），那些谁从来没有工作过远程，收入低于平均25％。有关远程工作一点点后。
现在我将集中在工资PHP程序员继续下降的事实（在西欧和美国市场尤为明显）。其实，这不是一个理由欢欣鼓舞对于那些谁介绍的WordPress，Bitrix，Drupal的和Joomla。这是一个信号，有经验的开发人员将继续迁移到更高的高薪职位（JavaScript中，红宝石等），而作为在这一领域将增加PHP Junior'ov的浓度。作为一个结果 - 开发PHP的质量会下降
。
这种趋势我几年前所述。但在我国仍然由战略“，我们现在，如果你起飞，你重写保存”，并主宰 - “这样做很酷的起飞”，“作品请勿触摸”，而不是我记得一年前，有朋友谁抵达训练在美国之后，开始在这里做你的启动讨论。然后他说，即使不是程序员，这种趋势已经看到，并开始尽一切node.js中结果出来很大。在一般情况下，不冷静，考虑未来，你一定会成功！
建议在以后熟悉 OODA循环（观察，定向，决策，行动）。在此期间，继续。
满意自己的工作
好消息 - 程序员更满意谁比采用其他员工自己的工作。而且，大部分来自伊朗，荷兰，挪威和以色列的程序员都满意。如果你看一下位置，最运气长官（CTO，CIO），机器学习和iOS移动开发者。当时，小于所有的行业都满意产品经理（不知道为什么？），BI-专家（的家伙，这就是你沮丧？），开发商的图形和后端的Web开发人员。
远程工作
我答应了，回到正题。主要结果 - 在或多或少远程工作的能力，它是50％的受访重要。主要结论 - 该公司是远程防止工作，减少潜在候选人的池为2倍
。
咖啡
现在最有趣的 - 开发商之间关于咖啡。领导人是挪威，荷兰和瑞典 - 那里的程序员每天喝咖啡3杯。当时，平均为世界 - 天（显然星期一开始用双部分）2.2杯咖啡
我的研究结果留下深刻印象。和你？我请你发表意见，交流思想，分享他们的视野。
调查的全部结果都可以在这里找到 。
一个好的星期！你是否同意这项研究的结果？ <表> 我同意研究的结果 TD> TR> 我不研究的结果（受访者具备充分的代表性样品等）同意 TD> TR > 我同意作者的结论 TD> TR> 我不与作者的结论一致（有不同的意见，将在意见表达） TD> TR> TABLE >投票数363人。原谅296人。只有注册用户可以参与投票。 ，请。
来源：
整体画面
每1000人开发商在卢森堡，冰岛和瑞典的最大浓度。开发者的平均年龄 - 28.5年，而他的出生日期落在1986年4月。女性小于6％，其中近一半已开始只是在最近2年来编程。
最美丽的谷仓*卷起衣袖，占用的代码，你会觉得在哪里？这是正确的，在印度。我已经想象的情景：清晨，透过窗户的阳光偷窥，丈夫睡着了键盘上，而妻子醒来，推它，并继续代码，它赶上了最后期限。好吧，让我们走的更远。
开源
有趣的是，和重要的。的受访者有70％以上正在开源项目在2小时以上（每周）的数量。如果GitHub上在俄罗斯创建的，它肯定会鼓励工作，以获得项目。例如，订阅一年将花费过合并，nnyh 10条。我们有一个积极的公民立场不是很。但越来越多的我看在GitHub上的同事，非常高兴。
技术
JavaScript的成为今年的总冠军！出于兴趣 - 近50％，为一年增加人气node.js中几乎三分之一的增加，开发全栈的数量。
有意思的是，与去年同期相比减少了系统管理员和开发人员的企业，系统的数量。它可以与云解决方案市场的发展，并在系统中的碎片创建可与对方（JIRA，大本营，松弛，Zapier，AmoCRM）无缝集成狭隘的专门解决方案时，总的趋势相关联。在这个模型中，决策发生由下而上 - 消费者（员工，部门，部门），选择哪款产品可以很方便地使用，而不是高层管理人员，因为它是之前，引入了不便系统“的所有功能于一身。”因此，两鸟一石 - 创业企业更容易进入市场和最终用户得到方便的产品，使他们能够更有效地工作，并以极大的热情。因此，我们回来。
工资
程序员灰度工资（在手，所有的奖金）：
<01> 在俄罗斯 - 23897美元 乌克兰 - 26190美元 美国 - 89631美元 OL>对于Web开发人员（JavaScript之间的平均水平，红宝石）：
<01> 在东欧 - 26628美元 西欧 - 57712美元 美国 - 93129美元 OL>作为的结果（？） - 俄罗斯领先全世界的程序员和“本地”的工资谁住在俄罗斯，但远程工作之间的比率。 “Udalёnschiki”以FUL时获得更高的150％，比平均水平，而（！），那些谁从来没有工作过远程，收入低于平均25％。有关远程工作一点点后。
现在我将集中在工资PHP程序员继续下降的事实（在西欧和美国市场尤为明显）。其实，这不是一个理由欢欣鼓舞对于那些谁介绍的WordPress，Bitrix，Drupal的和Joomla。这是一个信号，有经验的开发人员将继续迁移到更高的高薪职位（JavaScript中，红宝石等），而作为在这一领域将增加PHP Junior'ov的浓度。作为一个结果 - 开发PHP的质量会下降
。
这种趋势我几年前所述。但在我国仍然由战略“，我们现在，如果你起飞，你重写保存”，并主宰 - “这样做很酷的起飞”，“作品请勿触摸”，而不是我记得一年前，有朋友谁抵达训练在美国之后，开始在这里做你的启动讨论。然后他说，即使不是程序员，这种趋势已经看到，并开始尽一切node.js中结果出来很大。在一般情况下，不冷静，考虑未来，你一定会成功！
建议在以后熟悉 OODA循环（观察，定向，决策，行动）。在此期间，继续。
满意自己的工作
好消息 - 程序员更满意谁比采用其他员工自己的工作。而且，大部分来自伊朗，荷兰，挪威和以色列的程序员都满意。如果你看一下位置，最运气长官（CTO，CIO），机器学习和iOS移动开发者。当时，小于所有的行业都满意产品经理（不知道为什么？），BI-专家（的家伙，这就是你沮丧？），开发商的图形和后端的Web开发人员。
远程工作
我答应了，回到正题。主要结果 - 在或多或少远程工作的能力，它是50％的受访重要。主要结论 - 该公司是远程防止工作，减少潜在候选人的池为2倍
。
咖啡
现在最有趣的 - 开发商之间关于咖啡。领导人是挪威，荷兰和瑞典 - 那里的程序员每天喝咖啡3杯。当时，平均为世界 - 天（显然星期一开始用双部分）2.2杯咖啡
我的研究结果留下深刻印象。和你？我请你发表意见，交流思想，分享他们的视野。
调查的全部结果都可以在这里找到 。
一个好的星期！你是否同意这项研究的结果？ <表> 我同意研究的结果 TD> TR> 我不研究的结果（受访者具备充分的代表性样品等）同意 TD> TR > 我同意作者的结论 TD> TR> 我不与作者的结论一致（有不同的意见，将在意见表达） TD> TR> TABLE >投票数363人。原谅296人。只有注册用户可以参与投票。 ，请。
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