如何成功地建立一个职业

事业...她的人都能够堕落和服务,改变原则上头撞的手肘。 单词"雄心勃勃的"承担邮票的消极和蔑视。

但是职业发展可以实现相当的一个体面的资金不会丢失的尊重和信任的同事。 这是什么我们会谈。






 

  • 设定一个目标达到一定的位置—你可以给自己的工作。 这是 奉献精神和专业成就 应该促进你的职业生涯。
  • 水平的技能, 参加特别课程和研讨会。 眼中的上级和同事,促进将看起来很合乎逻辑和值得的。
  • 不要犹豫,突出你的敬业精神和高动机的对话中与管理。 这就是所谓的自我介绍。 你们到底有多少,这可以理解的。 但不要声音自负,你应该非常委婉。 你会帮助自讽刺和半开玩笑的音调。
  • 永远不移的责任对自己的失败其他人并不归于自己的其他人的优点是弱者。
  • 不要开始办公室恋情 –他们常常导致死亡的一个相当成功职业生涯。
  • 保持平稳的,友好的关系,与所有工作人员; 维护名誉善于交际的人. 删除括号内的业务关系,他们喜欢和不喜欢的东西。
  • 不要启动 一个友谊与老板,这取决于你的推广。 最初,这些关系将会帮助你的职业生涯,但后来会引起怀疑的偏见评估的你应得的成绩,并可能阻碍其进一步增长。
  • 不允许任何人讨好在你的费用。 如果你注意的同事试图在您的成就,组织的工作流程,让每个人都对他负责的情节。 然后秘密将揭示了–的优劣每将是显而易见的。 入学以竞争是可以接受的,并且不会造成指责的既不是从善意的同事,也不是他的上司。
  • 如果斗争的地方,在任何情况下,n电子让自己被拖入阴谋,不要传播八卦你最接近的竞争对手。 如果他表现在一个类似的方式,叫他弗兰克谈话。 但是,当机制会议上证明无能的对手在一些问题,这是你的机会–所有内的规则/道德的艰苦奋斗不断。要容易得这种过渡的头脑的队伍,在你的也是明智的采取一天的关于2-3天并开始工作,在一个新的、更正式的诉讼。
 






不要忘记 后更容易获得比留在这的。 如果它让你在一个公平、公开战斗,如果不怀疑你的能力和人的尊严,然后你做的一切权利和应得的这一成功。出版

 

提交人:米拉亚历山德罗夫

 

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资料来源:inmedio.ru/articles/112042-kak-udachno-postroit-karieru

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