35关于职业有用的事实为那些谁是还没有35

网站 STRONG>公布三年由缪斯的出版提供职业建议半打。

1。磨练自己的演讲风格电梯间距 H3>

电梯间距 - 这简直是在电梯里，然后有一个非常简短的介绍

BLOCKQUOTE>很明显，它会随时更改时间，但你永远不应该难以回答的问题：“你在干什么？”的确，你的演讲应该是这么好，人民永远不会忘记它。因此，花时间制定出你想传达给人们了解自己的职业生涯的消息。

2。了解你的超级大国 H3>或者，换句话说，知道你做的最好的。蒂娜·罗斯艾森伯格的企业家说，所有最成功的人，她遇到了，确切地知道他们都是很好的。例如，前田约翰，谁领导的麻省理工学院媒体实验室设计的罗德岛学院回答说，这是“好奇”。玛丽亚·波波娃，负责监督流行的博客脑的挑选，说：“恒心”。他的超级大国艾森伯格认为热情。

3。知道你的弱点 H3>在另一方面，这也很重要，要知道你是什么没有那么强。而不是让你感觉不好，而是帮助你找出你需要雇佣谁，或谁你应该补充自己的技能，你应该委托什么任务（这样你就可以花更多的时间花费在它你得到更好）。而关于这一点，你需要...

4。学会委派职责 H3>没有人能做到的一切，尤其是当你爬上企业阶梯，你应该清醒地认识到成本浪费你的时间。而且，更重要的是，你应该能够更有效，更舒适地委托给其他人：实习生，员工，合作伙伴等四
。

5。了解你的职业目标 H3>你将在你的人生旅途中的机会很多，而你不想浪费精力的事情，不是你想做什么兼容。所以，说实话你想要什么，你从你的职业生涯需要的，使那些“不讨论”为了使用它时，你需要决定了职业生涯的事情的清单。

6。使它成为你会非常，非常自豪 H3>所以，无论如何，但是这就是将记住你，为你有时会得到金钱或一些你真正想做的事在生活中。请注意，你的简历应该是你真的很自豪。

7。好好教训你是什么不骄傲 H3>我们都可以在此列表中添加自己的“失败”，但是这是愚蠢的。因为，让我们面对它，我们都没有在同一时间或其他。但是，什么是更重要的？为了从这个错误中吸取教训，采取在他的职业生涯的下一个成功的一步。

8。增加你的“极限» H3>你知不知道，你可以举行会议的30人，但对于多日的会议100人？这可能是一些超出你的技能。事实上，这只是你一定要试试。最后，你永远不知道你有多能，只要你不走出自己的舒适区尝试新的东西的。

9。使一些真正让你害怕 H3>它会让你更加扩大自己的机会 - 你需要离开自己的舒适区。这可能是在职业阶梯的声明，在这次会议上，显著的进步，或者，最后，写回忆录。试一下，真正让你害怕。毕竟，不入虎穴，焉得虎子。

10。了解如何获得的反馈 H3>希拉里·克林顿曾经说过，这对年轻的专业人​​士最好的建议是：“采取严肃的批评是很重要的 - 而不是个人。”这意味着知道，你不符合期望，学习，成长为一个专业的唯一方法，但是如果你把每一个字到心脏，那么你的信心正在迅速动摇。学会接受它作为一个专业。

11。学习给予反馈 H3>你要告诉你的上司，他的过调制破坏团队合作精神，或者把他的下属的会议必须准时 - 这一切都是正常的工作过程。你必须反馈给得到你所需要的，并认识到自己作为一个专业。学会把它做好（越早越好）。

12。学会说“不»。 H3>这可能是你需要说最困难的词。但是，事实上，对我们的事业很重要的（和我们的理智！），所以我们学会使用它。

13。找了很多的谁可以信任的人 H3>我们之前已经说过，我们会谈论它再次（可能至少每周两次，只要我们留在业务），这是你职业生涯中最大的资产是你的连接。而建立关系需要时间，所以现在就开始。

14。寻找几个顾问的职业生涯 H3>我们现在不谈论导师（因为找到合适的导师进行排不上，因为有很多方法，没有它的成功），但你必须有一对夫妇的专家是谁建议您的任何问题。而且，是的，他们中的一个可能是你的妈妈。

15。阐述自己的在线状态 H3>今天是什么赋予了谷歌和社交媒体，这是你的第一印象。因此，与这个问题马上处理！设置隐私设置，并删除旧照片或可疑。随着SimpleWash摆脱的消息，这可能是有罪的。此外，问问自己，通过谷歌搜索，看看有什么其他人看到。

16。提高你在LinkedIn H3>您的个人资料档案 - 这是你的脸，这是你最强大的资产。当一个客户端，未来的雇主，供应商或行业的专家正在找你，你猜他会解决？是的，在LinkedIn上。因此，请确保您的个人资料显示，想要传达。

17。创建自己的最好的工作组合 H3>这可能是文章，营销活动，或年度报告的集合，你的工作，或者一个个人网站，展示自己的技能。投资组合必须时刻做好准备，在你的指尖，这样你就可以把它展示给你的老板（或未来的老板）。

18。学习如何推销（自己或别人） H3>是的，即使你不考虑机会在冷调用工作。不管你做什么，在某些时候，你需要的东西给别人卖。现在磨练这个技能。

19。学习谈判 H3>，因为在大多数情况下，这是为了得到你想要的和应得的唯一途径。如果你从来没有分享这一点，我们建议从小事做起（问你的老板，比如，支付您在即将举行的会议路上参与）。

20。学习如何管理 H3>这是你不得不忍受和履行领导的所有要求，他的管理风格，不注重如何充分理由是它要求一个普遍的误解。事实上，如果你能处理这种情况，或者告知他的思想领导，还是捍卫它，那么你可以实现很多在他的职业生涯。

21。学习写伟大的字母 H3>你永远不应该送你别得意的电子邮件（或者你可能不为他们感到骄傲，如果你的老板看到他们）。因此，请确保您仔细按照他们的专业函授！请参考专家的帮助，如果需要的话。这似乎应该有大量的工作（这是！），但是，相信我，这是值得的（并且，从时间，你将一切更简单，更容易做到这一点）。

22。提高你的握手 H3>握手说了很多。它会影响第一印象。 （老总之一曾经说过，当他有两个候选人具有同等资格之间做出选择，他雇用一个谁最握手）。

23。查找系统维护待办事项清单，为你工作 H3>这可能是它在所有移动设备的同步列表，或用手写的清单。一定要找到办法会计事务，与你管理你的工作做好。是的，你可以在你换工作变更的，或者新的应用程序，但是当你知道你的作品，什么不，你喜欢什么，什么不可以，那么你将永远有一些东西，这将有助于是最富有成效的自己。

24。了解你的能量水平 - 并使用它们 H3>没有什么更糟糕（或更小生产），而不是尝试当你没有达到标准的工作。所以，你不应该浪费活动高峰时间，或反过来说，强迫自己工作时，你没有权力。你要明白，当你工作最好接受，并创造你最富有成效的工作时间。

25。知道有多少小时的睡眠，你需要的，坚持下去 H3>我们希望你已经学会了在大学，但如果没有，那么这条短信给你，睡眠是非常重要的！多少睡眠时间你的身体需要，所以他就让他们。这取决于你的健康和你的职业生涯。

26。学会应对压力 H3>压力真的可以控制和摧毁你的生活。如果压力是你的问题的话，就必须停止在萌芽状态。教练员成材李麦克劳德愿与大家分享如何开始降低压力水平的一些技巧，但是如果你不能处理它自己，然后寻求专业人士的帮助。

27。停止不断道歉 H3>你可能会认为，因为你是出于礼貌，或者增强其声誉，但是当你道歉太多，尤其是对未成年人的疏忽，或者一个事实，即你是不是独立的，其他人可能开始怀疑你能力。请确保您道歉，当你真的需要它，而不是当你的同事要你返回到以前的幻灯片演示文稿中。

28。摆脱冒名顶替综合症 H3>无论你开始在一个新的领域的工作，或者你迅速爬上企业阶梯，冒名顶替综合症可以追求任何专业。但事实是，它是你的职业生涯（更不用提你的自尊）是非常有害的。

29。创建计划“B” H3>所以，你做的，如果明天你被解雇？如果你不知道答案（或你的回答是：“冲击恐慌”），是时候建立一个职业生涯规划“B”。你当然不想去想你的公司倒闭的可能性，但如果它真的发生，那么最好是手头上，而不是急于恐慌，像一个疯子，寻找任何工作的备份计划。

30。就在身边 H3>打开情况下，你有没有想过，做咨询？你想开一个网上商店，并开始销售旧车？试试吧。在最好的情况，你犯了一个新的职业或获取其他的收入来源，至少，能淡化他们的单调刻板。

31。投资于你的退休 H3>我们知道，尤其是在职业生涯的开始，你可能很难省钱，但你需要开始做 - 而且越快越好
。

32。投资自己 H3>今天的工作世界的变化比以往任何时候都更快，留在奥林匹斯山的顶部，继续发展他们的技能是很重要的。但是，这并不意味着你一定得去读研。有很多简单而廉价的方式来从事的职业发展。

33。投资世界 H3>你可以分享你的技能，或者帮助年轻同事。你会觉得​​在履行其慈善使命好得多。

34。要知道，你不希望 H3>你并不需要知道你想成为35年（或95）谁。但是，如果你想有一个工作或职业，你喜欢，那么你需要考虑一下（而不是只）。而往往，第一步是要了解你想要什么，这是决定你不想要的东西。你不想跟老板独裁者工作？还是有销售人员？优秀的。删除一些选项，和你接近你的目标。

35。给自己一个承诺，遵循其目标 H3>好吧，如果你知道你想要什么？然后去它的目标。是的，成就一番事业多年，但为什么花另一个你不感兴趣吗？我们希望你给自己的话去做，你真的爱。



通过<一href="http://hr-portal.ru/blog/35-veshchey-kotorye-vy-dolzhny-sdelat-dlya-svoey-karery-k-svoemu-35-letiyu">hr-portal.ru/blog/35-veshchey-kotorye-vy-dolzhny-sdelat-dlya-svoey-karery-k-svoemu-35-letiyu