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出售后,Instagram的生活
当后一个耸人听闻的购物Facebook'om WhatsApp的即时通讯工具和创业公司硅谷的居民平息以更大的动力赢得了coworking的希望能成为下一个明星,然后有另外一个有趣的问题 - 发生了什么被收购的公司在一年或两年?回答这个问题Tofi丹(丹Toffey),该公司的Instagram,这被证明是第十五录用员工的公关经理。他只是2012年的Facebook的照片 - 买1美元十亿之前加入公司。
交易团队完成后搬进了办公室的Instagram的Facebook,它现在占据的建筑物之一。搬家公司签订合同,在Facebook,就其本身而言,承诺不会干涉她的工作,并给她进一步发展的所有条件。
关于公司出售后的改变的文化是否丹说,精神是一样的,但球队已经成长非常多的问题。在出售时是16人,现在在Instagram的130余名员工的状态。
在Facebook的部分是没有压力没有 - 只是改变商业模式。现在,Instagram的员工不再有一个目标来赚钱,他们今天的主要问题 - 是:
1)用户群的增长;
2)使企业用户 - 作为公司的营销渠道之一 - 为他们提供的定位及其活动的援助;
3)建立用户的全球性社区。
“所以 - 总结丹 - 我们可以追求实现我们的重点是财务问题,这需要在Facebook»初步锅
。
随着企业用户提供了专门的部门,它提供的教育援助,以进行企业页面。
目前,Instagram的6个办事处,在全球,其主要任务的不同部分 - 维护和促进最活跃的用户。所以,当罗马Palchenkov,俄罗斯著名instagramer,去加利福尼亚,从莫斯科代表球员上报总行,并组织参观了他的Facebook,在罗马附带了一些意见和建议,以提高应用程序的总部。
Instagram的力求普及的运动。所以,最后的行动之一就是把一些活跃用户在奥运会fototranslyatsii活动的开幕式。
在表达他们对与购买WhatsApp的冒险意见的请求,丹说,如果我们比较的交易Instagram的时间用户数量,它是类似于WhatsApp的患病率。他指出,Instagram的有选择的办公地点和拍照服务的优势,拥有最舒适的房间。顺便说一句,违背了既定的趋势。通过改变球队的收购创业公司后组成,全部16名员工仍在工作的Instagram,并继续每天做很酷的产品为越来越多的用户,在使用资源的Facebook。
资料来源: habrahabr.ru/post/230523/
交易团队完成后搬进了办公室的Instagram的Facebook,它现在占据的建筑物之一。搬家公司签订合同,在Facebook,就其本身而言,承诺不会干涉她的工作,并给她进一步发展的所有条件。
关于公司出售后的改变的文化是否丹说,精神是一样的,但球队已经成长非常多的问题。在出售时是16人,现在在Instagram的130余名员工的状态。
在Facebook的部分是没有压力没有 - 只是改变商业模式。现在,Instagram的员工不再有一个目标来赚钱,他们今天的主要问题 - 是:
1)用户群的增长;
2)使企业用户 - 作为公司的营销渠道之一 - 为他们提供的定位及其活动的援助;
3)建立用户的全球性社区。
“所以 - 总结丹 - 我们可以追求实现我们的重点是财务问题,这需要在Facebook»初步锅
。
随着企业用户提供了专门的部门,它提供的教育援助,以进行企业页面。
目前,Instagram的6个办事处,在全球,其主要任务的不同部分 - 维护和促进最活跃的用户。所以,当罗马Palchenkov,俄罗斯著名instagramer,去加利福尼亚,从莫斯科代表球员上报总行,并组织参观了他的Facebook,在罗马附带了一些意见和建议,以提高应用程序的总部。
Instagram的力求普及的运动。所以,最后的行动之一就是把一些活跃用户在奥运会fototranslyatsii活动的开幕式。
在表达他们对与购买WhatsApp的冒险意见的请求,丹说,如果我们比较的交易Instagram的时间用户数量,它是类似于WhatsApp的患病率。他指出,Instagram的有选择的办公地点和拍照服务的优势,拥有最舒适的房间。顺便说一句,违背了既定的趋势。通过改变球队的收购创业公司后组成,全部16名员工仍在工作的Instagram,并继续每天做很酷的产品为越来越多的用户,在使用资源的Facebook。
资料来源: habrahabr.ru/post/230523/