10 Причини запуску нової роботи кожні 3 роки

Кожна людина приваблює до стабільності, але ви не будете будувати запаморочення кар'єри, якщо ви тримаєте на вашому звичному місці.

Чому люди часто змінюють роботу

1,1 км Проживання в одній організації, ви поступово втратите дотику з зовнішнім світом. Ваш горизонт вузьких і ви починаєте думати тільки про внутрішні пріоритети (корпоративна політика та поточні цілі), втратити погляд на все інше, в тому числі важливі події в галузі.







2,2 км Зміна роботи змушує нас вирішувати нові проблеми і розвивати в різних напрямках. Це навряд чи можливо в рамках однієї компанії, якщо вона росте на франтичних темпах.



3. У Не можна знати, що ви не знаєте щось або не знаєте, як, але це в такому стані, що ми навчимося максимально швидко. Коли ви робите знайоме, частина мозкового відпочинку, цікавість і відкритість до нових речей не потрібна для цього. І коли ви змінюєте робочі місця, ви змушені піти в режим навчання, одночасно дізнаючись, як не постраждати від почуття невідповідності.



4. У Кожного разу, коли ви змінюєте вакансії, ви отримуєте можливість (і навіть повинні) оцінити свої здібності свіжим виглядом. Повідомляємо, що ви дізналися багато своєї роботи і готові стати керівником відділу, але це неможливе, тому що ваш бос знаходиться в цьому положенні – це запорука того, щоб знайти компанію, де вам буде потрібно в цьому обсязі. Ви можете раціонізувати своє бажання залишатися різними способами, але ми продаємо досвід. Нове місце та нове положення – безцінне джерело досвідуй



5. Умань Най частіше ви змінюєте робочі місця, більш впевнені, що ви відчуваєте в інтерв'ю і краще, щоб ви легайнували для майбутньої заробітної плати. Перебування в одному місці не буде розвивати ці навички.







6. Жнівень Крім того, змінивши свою роботу, ви розвиваєте інтуїцію та навчитеся оцінювати роботодавців, а також вони роблять вас. Це дозволяє не витрачати час на нестандартні варіанти і збільшує шанси на пошук місця цікавими людьми.



7. Про нас Проживання в одному положенні протягом тривалого часу ви починаєте виконувати свої обов'язки механічно, і нові ідеї з'являються меншими і меншими. Свіжий вигляд просто необхідний, без нього неможливий творчий підхід.



8. У У нас є компанії, які не люблять співробітників, які часто змінюють роботу. (Зима підозрюється навіть двох-трьох років.) Якщо це ваш випадок, це океї! Це гарна річ, яку ви не взяли. Чому варто працювати для компанії, яка підозрює всіх, хто не сидить в одному місці протягом 5-10 років? Вона повинна мати багато інших недоліків. Скажіть спасибі і перейдемо.



9. Навігація Більшість робочих місць, які ви змінюєте, більше людей у вашому полі буде знати, і чим сильніше буде ваша репутація. Крім того, зміна робочих місць зробить вас болдером в нових ситуаціях, і вони регулярно відбуваються в бізнесі, і тільки досвід допоможе вам навчитися впоратися з ними.



10. Чим довше ви перебуваєте в тій самій компанії – навіть при зміні позицій в ній – тим сильніше стають кордони зони комфорту, а тим частіше ви залишаєте її, тим ширше це. Якщо ви не, рано чи пізно ви вважаєте, що ви не добре для будь-якого іншого, ніж ваша поточна робота, і ви втратите можливість бачити ваші можливості. Зміна робочих місць допомагає розірвати ці штучні межі.

Пам'ятайте, Ви можете зробити все, що ви хочете, незалежно від того, скільки ви сидите в одному місці.й

Не дозволяйте нікому, включаючи Ваш роботодавець, обмежуйте себе. Створіть свою кар’єру! Новини



Автор: Тая Арянова

P.S. І пам'ятайте, що просто змініть наше споживання – разом ми змінюємо світ!

Джерело: en.insider.pro/lifestyle/2017-03-23/pochemu-uspeshnye-lyudi-chasto-menyayut-rabotu/