320
11 Принципи для зміцнення будь-яких відносин
Ми представляємо 11 принципів щодо побудови міцних, довгострокових відносин, які стануть початком великого дружбу, любові, партнерства та успіху.
1,1 км Налаштуйте час. Сильні стосунки вимагають часу і зусиль. Прийміть час, щоб провести з тими, хто важливий для вас. Таким чином, ви навчите свої сили, таланти, перспективи та недоліки. Подумайте про відносини як інвестиції, які стають більш цінними за часом.
2,2 км Дзвоните до людей з ім'ям. Dale Carnegie колись сказав, що ім'я людини є найсолодшим і найважливішим звучанням в будь-якій мові. Якщо ви хочете розвивати більш глибокі, сильні стосунки, вам потрібно пам'ятати імена людей. Вони будуть відчувати, що вони важливі для вас.
3. У Почати розмову. Не чекайте, що хтось інший, щоб поговорити першим, і не сидіти з нудним обличчям, зануренням в телефон.
Кращий спосіб дізнатися про інші, щоб почати розмову. Запитайте і послухайте уважно.
4. У Поважна і емпатологія, коли ви приносите погані новини. Ваші слова повинні бути поважними і доречними, якщо ви повинні розповісти про погані новини. Будьте прямими, але тактовними, поспілкуватися один-один у приватній.
5. Умань Оцінити важливість різноманітності Ваша команда буде сильнішою, якщо ви можете відкрити і по-справжньому обійняти людей з різними фонами і позбавляючим переконанням. Чим більше людей навколо вас, тим більше шансів зробити велику роботу.
6. Жнівень Фокус на міцністьх Кожен може допомогти. Чим краще ви знаєте людей навколо вас, тим більше ви можете заважати свої сили, делегуючи правильне завдання до правої особи. Подаруйте людям завдання, які дозволять їм виділитися і виростити.
7. Прайз. Визначте тих, хто допомогло вам, адже чим більше ви віддаєте людям, тим більше повернеться до вас. Чим ближче ви вказите точкове підсвічування на інших, тим яскравіше виглядає життя.
8. У Підніміть інші. Побудувати культуру, де люди піднімаються між собою. Коли ви бачите когось, хто бореться, негайно заохочуйте їх і запропонуєте свою допомогу. Коли хтось робить помилку, не кладе його (і нехай хтось інший це зробити), але допомогти виправити і навчати уроку.
9. Навігація Банні гойдалки. Це людський характер, щоб розповісти про інші, але будь-який лідер повинен вестися на прикладі. Немає використання в gosip. Щоб взяти участь в них, і розповісти всім, хто їх запобіжить.
10. Визначте власні помилки. Кожна людина віддає перевагу від часу. Ви можете надихнути людей навколо вас, дозволяючи їм бачити вашу реакцію на невиконання та неправильні переміщення. Налаштуйте приклад, будучи обліковим, правильним і рухомим.
11. Створити довіру Один інгредієнт, який є ключовим для будь-яких відносин. Будується на чесності, злагодженості, лояльності та ніжності. Коли люди знаходяться в атмосфері довіри, вони відповідають в якості. Немає більшої міцності, ніж команда з високим рівнем прихильності та довіри.
В зв'язку з тим, що не існує відносин без зв'язку, жодне керівництво не поважає; немає ніякого ризику без ціни; без бізнесу без поваги.
P.S. І пам'ятайте, що просто змініть наше споживання – разом ми змінюємо світ!
Приєднуйтесь до нас на Facebook, VKontakte, Odnoklassniki
Фото: 5sfer.com/21604-11-printsipov-dlya-ukrepleniya-lyubykh-otnosheniy.html
1,1 км Налаштуйте час. Сильні стосунки вимагають часу і зусиль. Прийміть час, щоб провести з тими, хто важливий для вас. Таким чином, ви навчите свої сили, таланти, перспективи та недоліки. Подумайте про відносини як інвестиції, які стають більш цінними за часом.
2,2 км Дзвоните до людей з ім'ям. Dale Carnegie колись сказав, що ім'я людини є найсолодшим і найважливішим звучанням в будь-якій мові. Якщо ви хочете розвивати більш глибокі, сильні стосунки, вам потрібно пам'ятати імена людей. Вони будуть відчувати, що вони важливі для вас.
3. У Почати розмову. Не чекайте, що хтось інший, щоб поговорити першим, і не сидіти з нудним обличчям, зануренням в телефон.
Кращий спосіб дізнатися про інші, щоб почати розмову. Запитайте і послухайте уважно.
4. У Поважна і емпатологія, коли ви приносите погані новини. Ваші слова повинні бути поважними і доречними, якщо ви повинні розповісти про погані новини. Будьте прямими, але тактовними, поспілкуватися один-один у приватній.
5. Умань Оцінити важливість різноманітності Ваша команда буде сильнішою, якщо ви можете відкрити і по-справжньому обійняти людей з різними фонами і позбавляючим переконанням. Чим більше людей навколо вас, тим більше шансів зробити велику роботу.
6. Жнівень Фокус на міцністьх Кожен може допомогти. Чим краще ви знаєте людей навколо вас, тим більше ви можете заважати свої сили, делегуючи правильне завдання до правої особи. Подаруйте людям завдання, які дозволять їм виділитися і виростити.
7. Прайз. Визначте тих, хто допомогло вам, адже чим більше ви віддаєте людям, тим більше повернеться до вас. Чим ближче ви вказите точкове підсвічування на інших, тим яскравіше виглядає життя.
8. У Підніміть інші. Побудувати культуру, де люди піднімаються між собою. Коли ви бачите когось, хто бореться, негайно заохочуйте їх і запропонуєте свою допомогу. Коли хтось робить помилку, не кладе його (і нехай хтось інший це зробити), але допомогти виправити і навчати уроку.
9. Навігація Банні гойдалки. Це людський характер, щоб розповісти про інші, але будь-який лідер повинен вестися на прикладі. Немає використання в gosip. Щоб взяти участь в них, і розповісти всім, хто їх запобіжить.
10. Визначте власні помилки. Кожна людина віддає перевагу від часу. Ви можете надихнути людей навколо вас, дозволяючи їм бачити вашу реакцію на невиконання та неправильні переміщення. Налаштуйте приклад, будучи обліковим, правильним і рухомим.
11. Створити довіру Один інгредієнт, який є ключовим для будь-яких відносин. Будується на чесності, злагодженості, лояльності та ніжності. Коли люди знаходяться в атмосфері довіри, вони відповідають в якості. Немає більшої міцності, ніж команда з високим рівнем прихильності та довіри.
В зв'язку з тим, що не існує відносин без зв'язку, жодне керівництво не поважає; немає ніякого ризику без ціни; без бізнесу без поваги.
P.S. І пам'ятайте, що просто змініть наше споживання – разом ми змінюємо світ!
Приєднуйтесь до нас на Facebook, VKontakte, Odnoklassniki
Фото: 5sfer.com/21604-11-printsipov-dlya-ukrepleniya-lyubykh-otnosheniy.html
