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Microsoft reorganizar departamentos clave y despedir Stephen Elop
Los ejecutivos de Microsoft cambian seriamente la estructura interna de la empresa y anunció la renuncia de Stephen Elop - el ex jefe de la División de la División de Negocios Microsoft, pero que, sin embargo, es mejor conocido por el hecho de que se desempeñó como director general de Nokia antes de su venta. La fecha exacta de salida Elop no está definido: que pasar por un "período de transición" antes que eso suceda. Junto con él dejará la compañía Kirill Tatarinov (jefe de Microsoft Business Solutions) y vicepresidente ejecutivo de la estrategia para la promoción y Eric Raddler.
Dice Satya Nadella, la estrategia de Microsoft ahora se centra en las tecnologías de software y en la nube - en otras palabras, en una forma en que la empresa se remonta a sus propias raíces. Por eso, el vicepresidente ejecutivo de Microsoft, Terry Meyerson ahora ocupar la presidencia de la división de reciente creación - Windows y dispositivos de grupo (WDG). Anteriormente, era un dos equipos separados de ingenieros, llamados Sistemas operativos Group y Microsoft Dispositivos Grupo. Analista de FBR Capital Markets Daniel Ives dijo que la herencia fue a Satya Nadella "dolor de cabeza" en la forma de un costo $ 7 mil millones para la compra de Nokia, que en el momento los inversores han reaccionado con cautela, y ahora el nuevo jefe de Microsoft está tratando de mejorar la situación.
La última vez que los altos directivos que salen Microsoft, resultaron ser visto por los periodistas, fue despido Steven Sinofsky en 2012. Después de haber trabajado en la empresa de 23 años y fue el responsable de la liberación de Microsoft Office y Windows XP, tenía una reputación muy diferente a Stephen Elop. Gracias a los medios de comunicación estadounidenses, ex jefe de Nokia era dudosa reputación "Destructor": periodistas desenterró , Elop que después de retirarse de Nokia iba a recibir 25,4 millones dólares como un bono, sólo por el hecho de que la compañía finlandesa ha vendido de forma relativamente barata Microsoft. Resultó que el Consejo de Administración de Nokia Elop pidió que reducir el tamaño de la indemnización, pero él se negó a hacerlo, alegando problemas financieros en relación con el divorcio.
Fuente: geektimes.ru/post/252134/
Dice Satya Nadella, la estrategia de Microsoft ahora se centra en las tecnologías de software y en la nube - en otras palabras, en una forma en que la empresa se remonta a sus propias raíces. Por eso, el vicepresidente ejecutivo de Microsoft, Terry Meyerson ahora ocupar la presidencia de la división de reciente creación - Windows y dispositivos de grupo (WDG). Anteriormente, era un dos equipos separados de ingenieros, llamados Sistemas operativos Group y Microsoft Dispositivos Grupo. Analista de FBR Capital Markets Daniel Ives dijo que la herencia fue a Satya Nadella "dolor de cabeza" en la forma de un costo $ 7 mil millones para la compra de Nokia, que en el momento los inversores han reaccionado con cautela, y ahora el nuevo jefe de Microsoft está tratando de mejorar la situación.
La última vez que los altos directivos que salen Microsoft, resultaron ser visto por los periodistas, fue despido Steven Sinofsky en 2012. Después de haber trabajado en la empresa de 23 años y fue el responsable de la liberación de Microsoft Office y Windows XP, tenía una reputación muy diferente a Stephen Elop. Gracias a los medios de comunicación estadounidenses, ex jefe de Nokia era dudosa reputación "Destructor": periodistas desenterró , Elop que después de retirarse de Nokia iba a recibir 25,4 millones dólares como un bono, sólo por el hecho de que la compañía finlandesa ha vendido de forma relativamente barata Microsoft. Resultó que el Consejo de Administración de Nokia Elop pidió que reducir el tamaño de la indemnización, pero él se negó a hacerlo, alegando problemas financieros en relación con el divorcio.
Fuente: geektimes.ru/post/252134/
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