La gente internos y externos: los introvertidos y los extrovertidos Bashny.Net

Cómo distinguir un introvertido de экстраверта Distinguir introvertido de экстраверта simplemente: el introvertido durante una llamada, mira sus zapatos, extrovertido — en los zapatos de la otra persona. Esto, a nivel doméstico. En el enfoque más serio. Así, carl gustav jung, a экстравертированному tipo de perteneciera a la gente, que son propios de la impulsividad, la iniciativa, la flexibilidad de la conducta, la sociabilidad; кинтровертированному — aquellos a los que caracterizan la fijación de los intereses sobre los fenómenos de su propio mundo interior, необщительность, el retraimiento, la tendencia a la introspección, затрудненная adaptación.

Neurocientíficos ven la causa de las diferencias entre интровертами y экстравертами en la actividad de la corteza cerebral.Los introvertidos se llega a un estado de excitación de la menor irritante: tienen que protegerse de los excesos, incluyendo el exceso de comunicación.

La orientación de la persona dentro o hacia afuera" depende de la cultura: en la filosofía occidental, es bienvenida la extroversión y oriental se centra en la callada de la inmersión en sí mismo, contemplación de un mundo interno, es decir, en интроверсию.





En un experimento psicológico a las personas se proponía seleccionar el tipo de persona con la que les gustaría trabajar y pasar su tiempo libre. Como regla general, los sujetos, independientemente de sus cualidades, preferían экстравертированный tipo de personalidad. Pero como sólo ellos tenían que elegir no sólo un compañero de trabajo o socio en el entretenimiento, y el otro, el panorama ha cambiado: no sólo las personas inclinadas a la introversión, sino también por muchos de los extrovertidos daban en este caso, la preferencia интровертированному tipo.

Igor Baza en su libro sobre la amistad, explica el motivo de esta situación de la siguiente manera: la introversión está asociada no sólo con la timidez y otras dificultades de comunicación, sino también con el más fino de la organización.

Esta opinión nunca sometida a control experimental, pero su compartían y comparten muchos poetas y filósofos, que a menudo tenían dificultades en la comunicación. Como escribió en una de las cartas de alejandro Bloque, "el hombre, сознавший soledad pli menos придумавший sí mismo, es más abierto en el alma y es capaz de percibir, puede ser que el otro no lo acepta".

Los problemas de la introversión y la extroversión está muy interesado en la norteamericana susan cain (Susan Cain). En el libro "el Silencio: el poder de la introvertidos en un mundo que no dejaba de hablar" (Quiet: The Power of Introverts in a World That Can't Stop Talking) se habla sobre las diferencias principales representantes de estos tipos de personas.

Por ejemplo, acerca de la sensibilidad de introvertido a estímulos. El extravertido, en menor medida, es susceptible a él y que, por ello requieren una cantidad mayor de: iluminación más brillante, más fuerte la música, la más activa de la comunicación — es todo lo que cansa un introvertido.

Si el introvertido se aficiona, esto en serio. Extrovertido, por el contrario, carece de todo "por la верхам", pero se puede impresionar a un montón de conocidos y de interés. El hombre dirigido "hacia afuera", en el curso de la comunicación se recarga de energía. Y el que apunta hacia "adentro", por el contrario, se está agotando. Se repone sus fuerzas de sus propias ideas y pensamientos.

ЭКСТРАВЕРТУ ES NECESARIO RECORDAR QUE EL INTROVERTIDO:1. Quiere estar solo, no porque está cansado de su sociedad — que es una necesidad natural;

2. Sentado en silencio a un lado, a nadie se evalúa simplemente mira;

3. Cuando dice que le divertido, no engaña: es realmente divertido. Incluso, si el otro parece como si estuviera echa de menos;

4. Se va antes de todos a la fiesta para no estropear el estado de ánimo de los demás. Simplemente se cansó de comunicación;

5. No está solo, y es selectivo.Y es muy valiosa para aquellos que no intenta modificarla;

6. Puede comunicarse por correo electrónico o en las redes sociales, de corresponder, hablar con un ojo en el ojo, pero no tolera las llamadas telefónicas y son muy reacios a descolgar. En su opinión, el teléfono se entromete en muy precioso espacio personal. Además, la gente de este tipo lo suficientemente reflexivos y por cuánto tiempo mantienen una pausa, que no es muy bien visto por teléfono;

7. Opcional tímido. La timidez es el miedo a la evaluación negativa, a la condenación. Pero no todo el introvertido tiene miedo de que él no va a entender y no lo aceptan. Y no todos los extrovertidos no tiene esa preocupación.

ИНТРОВЕРТУ ES NECESARIO RECORDAR QUE EL EXTRAVERTIDO:1. Puede enseñar habilidades de comunicación efectiva;

2. No es fuerte en угадывании de los pensamientos y la captación de alusiones. Decidle todo el texto directo;

3. En las fiestas no va a "construir" la actitud de ustedes, ¿ que presentará a sus amigos.

La mayoría de los conflictos entre интровертами y экстравертами se produce no porque las diferencias entre ellos existen, y porque онилибо no lo hacen en ellos de descuento, ya sea a sabiendas de que erróneamente se perciben unos a otros.





LOS INTROVERTIDOS SE EQUIVOCAN PENSANDO QUE:1. Экстравертам carece de contenido, por lo que no queda nada, además de cómo crear visibilidad en el conocimiento y la comprensión de la situación.

2. Los extrovertidos no se distinguen de la creatividad. En realidad, los extrovertidos generan ideas en el curso de la comunicación. Introvertido, por el contrario, necesita la soledad para crear algo nuevo.

3. Los extrovertidos tienen miedo incluso brevemente permanecer solos. En realidad, esto no depende de que tipo de persona. Todos a veces necesitan estar a solas, restaurar la energía y aliviar el estrés.

4. Los extrovertidos no saben y no quieren escuchar. Sin duda, en el sentido de que realmente ceden интровертам, pero con ellos se puede establecer la comunicación productiva.

5. Los extrovertidos son exigentes. Sí, экстравертам necesita más atención de la gente, pero con el mismo éxito puede llamar взыскательными introvertidos por su amor a la soledad.

6. Los extrovertidos facilidad con que se pueden ofender. No hay que confundir экстраверсию con la falta de educación o de la agresión. A pesar de la rectitud de hecho, puede herir.

LOS EXTROVERTIDOS SE EQUIVOCAN PENSANDO QUE LOS INTROVERTIDOS:1. Necesitan ayuda, cuando se trata de la comunicación. Los introvertidos entran en juego cuando se considera necesario. Posiblemente, más tiempo se pesaron todos los "pros" y "contras", por lo que pueden parecer indecisos. Pero si de proporcionar интроверту cómodo para él el lugar y el tiempo — él mismo se lo dirá!

2. No les gusta salir de fiesta. Los introvertidos simplemente se divierten a su manera. Alguien vela por los turistas. Alguien elige un lugar para hablar con la pasan. No es necesario un gran cúmulo de pueblo, para organizar la fiesta.Varios de sus seres queridos será suficiente.

3. A la espera de sus "invitados" a participar en la conversación. Introvertido y en realidad nunca van a trabajar con los codos en la lucha por el derecho al voto. Sin embargo, si él tiene algo que decir, y hay una oportunidad de hablar, que será capaz de decir lo que piensa.

4. No son командными jugadores. Estar en el centro de la atención de los introvertidos no les gusta, pero definitivamente juegan un importante papel en la colectividad — suficiente, al menos una vez a escuchar hasta el final.

5. No son líderes. Los estudios muestran que los introvertidos pueden perfectamente liderar un equipo de liderazgo a personas extrovertidas: saben escuchar y prestar atención, ponen los intereses de la empresa por encima de su propio ego y toman decisiones..

6. No son capaces de comunicarse. Saben, pero a su manera. La gente de este almacén habla en voz baja y de fondo. Esto hace que la comunicación con ellos es agradable y gratificante.

EN EL TRABAJO DE LOS INTROVERTIDOS:1. Necesitan silencio.

2. Valoran el espacio personal.

3. Отрешаются de lo que está sucediendo.

4. Eligen para resolver una tarea, están familiarizados con ella, prestando atención a los detalles. Pequeños problemas dejan a los demás.

5. Ellos necesitan saber con claridad qué se está haciendo esto.

6. No les gusta cuando alguien se desprende de sus obras.

7. Reacios a delegar la autoridad.

8. No requieren especial control.

9. Para ellos es difícil recordar los nombres y las caras.

10. A menudo parece que saben lo suficiente sobre un tema, hasta que no aprenden de él en casi todo.

EN EL TRABAJO EXTROVERTIDOS:1. No tienen problemas en la comunicación, pueden discutir, con mucho gusto se pregunta.

2. Realizan un seguimiento de la información sobre la "сарафанному de la radio".

3. Rápidamente responden a las preguntas.

4. Les gusta hablar por teléfono.

5. Se cansan de lento, repetitivo, monótono trabajo.

6. Saben "hacer publicidad".

7. Prefieren el movimiento y la comunicación.

8. Dicen y piensan a la vez.

9. Les gusta ser parte de un grupo, sin el apoyo de la guía se sienten solas.

10. Valoran la atención y el mismo sociable personalidades.

ERES INTROVERTIDO O EXTROVERTIDO? (susan cain) SÍ O NO?

1. A mí me gusta más hablar de uno en uno, que con la gran cantidad de personas.

2. Me resulta más fácil expresar sus pensamientos por escrito.

3. Mucho gusto soy un (una) y me gusta.

4. La riqueza, la gloria y el cargo me vencieron menos que mis compañeros de trabajo y conocidos.

5. No me gusta hablar de cosas más insignificantes, pero me encanta hablar sobre la.

6. Me consideran un buen oyente.

7. No me gusta arriesgar.

8. Me atrae el trabajo, en la que se puede "sumergirse" y durante mucho tiempo no se distraiga.

9. Me gusta celebrar los cumpleaños en estrecha el círculo de familiares y amigos.

10. La gente piensa de mí "мягкотелой" ("un tanto débil").

Más respuestas "sí" — usted introvertido, "no" — extrovertido. En teoría, por supuesto.





SI ERES INTROVERTIDO:1. Como se puede claro доносите hasta rodean sus necesidades y deseos.

2.Den cuenta de que los interlocutores pueden mal interpretar su silencio.

3. Informe sobre lo que experimenta malestar, cuando usted apresuran y no hablar, y también, cuando se quiere volver a lo que se mencionó anteriormente.

SI ERES EXTROVERTIDO:1. No te olvides de que a alguien se necesita más tiempo para reflexionar sobre la información.

2.Haga una pausa en la conversación para los demás.

3. Antes de cerrar el tema, pregunta a los asistentes: "¿Quién más quiere expresar su punto de vista?"

Incluso неисправимым экстравертам a veces quieres estar a su opuesto, despertar en nosotros una fuerza nueva y de calidad.

PARA DESPERTAR EN NOSOTROS INTROVERTIDO:1. Dice pensativo.

Muchos introvertidos cansa vanas habladurías y los chismes. Los estudios psicológicos de la Universidad de arizona han demostrado que las personas ощущающие la felicidad, a menudo se comunican a fondo y pensativo. Y no pierden el tiempo en conversaciones sobre cualquier cosa.

2. Trabaje solo.

Ampliación de la apertura rara vez se realizan en equipo. Cuando están solos, explica Porque enders erickson — el psicólogo que estudia el éxito se puede alcanzar el progreso, prestando atención a los objetivos que son interesantes para usted personalmente. Según sus palabras, si usted desea mejorar su trabajo, se debe establecer la dirección. En el equipo de cada uno puede liderar sólo de tiempo en tiempo.

3. Conozca y умножайте de sus puntos fuertes.

El introvertido puede comportarse como extrovertida, animada para transmitir su punto de vista, pero se cansa con facilidad. Así, лектору-интроверту en el tiempo de descanso debe de estar a solas, de lo contrario la próxima conferencia será ya no es tan interesante.No es un capricho, sino una necesidad.

4. Estudia literatura.

Hay diferentes tipos de comunicación social. La lectura de los libros también pueden ser sociales de la acción, ya que le permite penetrar en las mentes de la gente, incluso de figuras literarias. Los estudios muestran que la lectura aumenta el nivel de la inteligencia emocional y la mejora de habilidades sociales, ayudando a comprender mejor a otras personas.

5. Escuche atentamente.

Edam Grant, profesor adjunto de la administración de la Escuela de wharton, dice que uno de los líderes eficaces, que él había conocido, era el general de las fuerzas aéreas — cien por ciento introvertido. Subordinados de sus seguidores, ya que él podía escuchar. Sin talento no se puede hacer presente al líder.

6. En silencio prometa sí mismo de alcanzar los objetivos.

Muchos de los introvertidos no son conscientes de que tienen un "tranquilo" por la fuerza. En lugar de en voz alta para reclamar su derecho, hacen de la propuesta de manera discreta y con mucho tacto. No están negociando, pero una observación pueden cambiar el curso de la conversación. No atraen la atención hacia el problema, y obstinadamente están trabajando en una solución. publicado

 

Autor: Milena Apt

P. S. Y recuerde, sólo cambiando su conciencia — estamos juntos cambiando el mundo! ©

Fuente: //ml-style.net/index.php/people/721-intravert-extravert.html